東急ハンズ(ハンズ / HANDS)— FC調査データ
データ収集日: 2026-04-05
1. FC本部・企業情報
| 項目 | データ | ソース |
|---|---|---|
| 会社名 | 株式会社ハンズ(HANDS INC.)※旧:株式会社東急ハンズ | https://info.hands.net/ |
| 本社所在地 | 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア | https://info.hands.net/company/ |
| 設立年 | 1976年 | https://info.hands.net/ |
| 代表取締役 | 桜井 悟(社長) | https://info.hands.net/ |
| 資本金 | 1億円(カインズグループ子会社) | https://baseconnect.in/ |
| 親会社 | 株式会社カインズ(ベイシアグループ)— 2022年3月31日付でカインズグループ入り | https://diamond-rm.net/management/101750/ |
| 売上高 | 605億円(2024年2月期) | https://gurafu.net/jpn/tokyu-hands |
| 業績 | 2025年2月期:32年ぶりに過去最高益を更新 | https://www.ryutsuu.biz/strategy/s012143.html |
| 店舗数 | 98店舗(2026年3月18日現在)※ FC11店+海外12店含む | https://info.hands.net/ |
| 業態 | ハンズ(生活雑貨・DIY・文具等専門店)、ハンズ ビー、プラグス マーケット | https://info.hands.net/ |
| 従業員数 | 約2,000名(パート・アルバイト含む) | https://info.hands.net/ |
企業概要
「ハンズ(旧:東急ハンズ)」は「ここは、ヒント・マーケット。」をスローガンに掲げる、日本独自の進化を遂げた都市型ホームセンター・生活雑貨専門店。1976年に神奈川県藤沢市でスタートして以来、プロ用工具や特殊素材から最新の美容家電・こだわり文房具まで、「ハンズに行けば何か見つかる」という圧倒的な信頼と専門性を築いてきた。
2022年3月31日にカインズグループの傘下に入り社名を「ハンズ」へと変更。カインズのチェーンオペレーション・物流インフラを導入することで業務改革を進め、2025年2月期に32年ぶりの最高益を達成。売上高は2023年2月期514億円→2024年2月期605億円と急回復した。
2026年6月には直営+FC合計で100店舗到達見込み。2030年までに直営100店・FC含め140店舗を計画。出店戦略は「点の出店からドミナントでつなぐ」方針に転換。500坪・350坪・250坪とフォーマットを分けた地方都市への積極展開を進めている。
2. 加盟条件・初期費用
FCモデルの概要
ハンズのFCは主に地方の電鉄系デベロッパー・百貨店運営会社等の法人向けが中心。2026年3月時点でFC11店舗(国内)、海外12店舗を展開。個人向け小規模FCは現時点では公募していないが、法人向けパートナーシップは拡大方針。
| 項目 | 金額 | ソース |
|---|---|---|
| 加盟金 | 5,000,000円(税抜・目安) | 過去の開示情報 |
| 保証金 | 10,000,000円 | 立地・規模により変動 |
| 研修費 | 1,000,000円 | |
| **契約時合計(目安)** | **1,600万円以上** | 在庫・内外装別 |
| **ロイヤリティ(月額)** | **売上の4〜7%** | 契約形態による |
| システム利用料 | 月額固定または売上の一定比率 | |
| 契約期間 | 10年(更新あり) | |
| 初期投資総額 | 約1.5億円〜3.5億円 | 多品種・高単価在庫の確保が必須 |
月間固定費内訳(FC加盟標準店・月商7,000万円・400坪の場合)
| 項目 | 金額 | 構成比 |
|---|---|---|
| 売上原価(原価率65%) | 4,550万円 | 65.0% |
| 人件費(高スキル人材) | 840〜1,260万円 | 12〜18% |
| ロイヤリティ(5.5%) | 385万円 | 5.5% |
| 賃料(商業施設内) | 350〜700万円 | 5〜10% |
| 物流・その他 | 200万円 | 2.9% |
| **営業利益** | **約420〜1,050万円** | **6〜15%** |
3. 店舗数・出店動向
| 時期 | 店舗数 | 備考 |
|---|---|---|
| 1976年 | 1店舗 | 神奈川県藤沢市に第1号店(藤沢店)オープン |
| 1978年 | 2店舗 | 渋谷店オープン。「都市型DIY」の概念を確立 |
| 1983年 | 5店舗 | 池袋店、大阪・江坂店など主要都市へ展開 |
| 2000年代 | 20店舗 | 大型ショッピングモール等へのインショップ展開開始 |
| 2012年 | 40店舗 | シンガポール等、海外展開を本格化 |
| 2022年 | 約90店舗 | カインズグループへ参画。「ハンズ」へブランド名変更 |
| 2024年2月期 | 約95店舗 | 売上605億円・最高益更新中 |
| 2026年3月現在 | 98店舗(FC11店+海外12店含む) | 6月に100店舗達成見込み |
| 2030年(目標) | 140店舗(直営100+FC40) | 地方都市ドミナント出店に注力 |
2026年は国内に7店舗ほど新規出店予定。地方都市への集中展開(ドミナント戦略)に転換し、500坪・350坪・250坪と店舗サイズを複数パターンで展開。
4. 収益モデル・オーナー収益の実態
全社業績推移
| 年度 | 売上高 | 利益 | 備考 |
|---|---|---|---|
| 2022年2月期 | 約500億円 | 赤字 | 東急グループ時代の苦境 |
| 2023年2月期 | 514億円 | 改善中 | カインズグループ入り効果開始 |
| 2024年2月期 | 605億円(+18%) | 急回復 | カインズオペレーション導入 |
| 2025年2月期 | 非公開(推定650億円以上) | 32年ぶり最高益 | チェーンオペレーション完全移行 |
モデルケース(駅前商業施設内・400坪・標準店)
| ケース | 月商 | 営業利益 | 利益率 |
|---|---|---|---|
| 標準店 | 5,000万〜1億円 | 400万〜1,200万円 | 8〜12% |
| 好調旗艦店 | 1億〜3億円 | 1,200万〜3,600万円 | 12% |
損益分岐点(推定)
| 月商 | 状況 | 備考 |
|---|---|---|
| 3,500万円以下 | 厳しい | 在庫維持費・都市部高家賃・人件費が圧迫 |
| 4,200万円 | 損益分岐点 | 各種固定費を賄える最低ライン |
| 6,000万円 | 安定黒字 | リピーターの定着と高利益率PBの比率向上 |
投資回収期間
| 区分 | 期間 | 備考 |
|---|---|---|
| 最短 | 4年 | 一等地でのブランド力発揮・効率的な在庫回転 |
| 平均的 | 6年 | 標準的な大型商業施設・駅ビル内店舗 |
| 現実的 | 10年 | 生活・文化インフラとしての長期安定フェーズ |
5. 本部サポート体制
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 商品調達ネットワーク | プロ用工具からマニアックな素材まで、数千社の取引先網を活用 |
| カインズ物流の活用 | グループシナジーによる迅速かつ低コストな商品配送・在庫管理インフラ |
| カインズPB商品供給 | カインズとの協業PB(プライベートブランド)商品供給。利益率改善に直結 |
| 接客・実演の手法指導 | 「使い方のヒント」を伝えるための強力な接客教育。ヒント・アドバイザー育成 |
| VMD・棚割システム | ハンズ独自の「探す楽しさ」を演出する陳列ノウハウ。全店標準化 |
| チェーンオペレーション | カインズ式の作業標準時間設定・本部集中管理。作業効率を均一化 |
| ハンズヒント・デジタルライブラリ | 全国スタッフの接客ノウハウ・商品知識をiPadで共有できる知のデータベース |
| ハンズクラブアプリ | 顧客向けアプリ。スタッフによるマニアックなレビュー・実演動画が毎日更新 |
6. オーナー・加盟者の評判
ポジティブな評価
ネガティブな評価
7. 競合他社との比較
| 項目 | ハンズ(HANDS) | ロフト(Loft) | カインズ(CAINZ) | 東急ハンズ時代 |
|---|---|---|---|---|
| コンセプト | **ヒント・創造・素材** | トレンド・感性・ギフト | 日常の快適・低価格・PB | ヒント・マーケット(同) |
| 強み | **専門知識・DIY・文具・実演** | 女性支持・美容・キャラクター | ロードサイド大型・日用品 | 専門性(同) |
| 客層 | **20〜60代・こだわり層** | 10〜40代女性中心 | ファミリー・周辺地域全般 | — |
| 店作り | **目的型・探求・ワークショップ** | 華やか・編集型・季節感 | 広い通路・効率的・大型 | — |
| FC展開 | **あり(11店・拡大方針)** | 一部あり | あり | なし(当時) |
カインズグループ入り後、カインズのオペレーション効率とハンズの「こだわり・専門性」を融合させた新モデルへ進化。32年ぶりの最高益がその成果を証明している。
8. リスク・撤退条件
主なリスク
| リスク | 度合 | 説明 | 対策 |
|---|---|---|---|
| 専門性人材の確保 | 高 | ヒント・アドバイザーとしての深い専門知識を持つ人材の採用・育成が課題 | ハンズブランド自体が「モノづくり好き人材」を惹きつける。本部研修で補完 |
| 在庫回転率の悪化 | 高 | マニアック商品の在庫積み上がり。原価率65%の高原価ビジネスのリスク | カインズ物流・データ管理による在庫適正化。ロングテール管理ノウハウ活用 |
| 商業施設の集客力低下 | 中 | テナントとして入居する商業施設の来店者数減少 | 旗艦店・独立路面店フォーマットへの多様化 |
| EC競合 | 中 | Amazon・楽天でのDIY・文具購入が増加 | 体験価値(実演・相談・手触り)による差別化。実店舗でしかできない価値訴求 |
| カインズとのシナジー限界 | 低〜中 | ハンズの「こだわり」とカインズの「効率化」が相克する可能性 | 役割分担を明確化。「専門性領域はハンズ、日用品はカインズ」 |
撤退・解約条件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 解約予告期間 | 6〜12ヶ月前(契約規定による) |
| 違約金 | 加盟金の未償却分+什器・看板の撤去費+原状回復費 |
| 競合避止 | 解約後一定期間、周辺特定距離内における生活雑貨・DIY業の営業禁止 |
| 在庫処分 | 特殊素材や工具類の在庫処分は難易度が高い。本部支援や二次流通への売却が鍵 |
失敗パターン
1. 専門スタッフ不足: 「ヒント・アドバイザー」としての専門知識がなく、顧客相談に対応できない
2. 在庫管理の失敗: マニアック商品の過剰仕入れで在庫滞留・廃棄コスト増大
3. 商業施設の業績悪化: テナント型出店の場合、施設全体の集客力低下に引きずられる
4. 高原価率ビジネスの価格競争: 原価率65%の構造でさらなる値下げ圧力が生じると利益が消える
5. DIY需要の誤読: 地域の客層がDIY・クラフトに興味がなく、客単価が想定を下回る
9. 採用・人材要件
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 採用方針 | 「モノづくりが好き」「専門知識を持つ・磨きたい」人材を惹きつけるブランド力 |
| 必要スキル | 商品知識・接客力・実演技術。特定ジャンルの専門家(レザー・文具・電子工作等) |
| 研修制度 | 本部の体系的プログラムで専門知識をインプット |
| キャリア | 専門カテゴリーのエキスパート→バイヤー→店長→本部スタッフ |
| ヒント・アドバイザー | 「グリーンのエプロン」を着用する店舗スタッフ。専門性の象徴 |
| 独立支援 | 本部で専門知識を積んだ人材向けの独立支援制度の構築を検討中 |
10. SNS・ブランド力
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| ブランドカラー | グリーン(伝統のグリーンエプロン)。一新されたロゴは「手」の文字モチーフ |
| キャッチコピー | 「ここは、ヒント・マーケット。」(創業以来不変のスローガン) |
| 認知度 | 全国的に高認知。「東急ハンズ→ハンズ」への社名変更後もブランド力は維持 |
| SNS活用 | Instagram・TikTokでのDIY・クラフト投稿が自然拡散。ユーザー生成コンテンツが豊富 |
| ハンズクラブアプリ | 顧客向けアプリ。スタッフによるマニアックなレビュー・動画更新。クーポンよりコンテンツ重視 |
| ハンズメッセ | 年1回の大型セール。全国的なブランドイベントとして定着 |
| YouTube | DIY・クラフト動画コンテンツの継続発信 |
11. 市場環境・業界動向
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 生活雑貨・DIY市場 | 約3〜4兆円規模(ホームセンター・100円ショップ・生活雑貨含む) |
| DIYブームの継続 | コロナ禍以降の在宅時間増加でDIY需要が高まり、継続的な追い風 |
| 体験型小売の重要性 | EC台頭により「実店舗でしかできない体験価値」の差別化が加速 |
| カインズとの相乗効果 | カインズグループ(ホームセンター業界最大手)との連携で仕入れコスト削減・PB商品供給 |
| EC競合 | Amazon・楽天でのDIY・文具・美容家電購入が拡大。実店舗の体験価値での差別化が必須 |
| 地方展開の余地 | 北海道・仙台・九州等に「点」で出店していたが、今後はドミナント化で認知浸透を狙う |
| ハンズの業績回復 | 2025年2月期に32年ぶり最高益。カインズグループ入り後のオペレーション改革が奏功 |
12. JFA加盟状況
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| JFA(日本フランチャイズチェーン協会)加盟 | FC展開あり(国内11店舗)のため、FC本部としての関わりあり。正式加盟状況は要確認 |
| FC店舗数 | 国内11店舗(2026年3月現在)。プラグス マーケット9店等が含まれる |
| 消費者保護 | 特定商取引法・景品表示法遵守 |
| カインズグループ規程 | カインズグループの行動規範・コンプライアンス基準に準拠 |
| 公正取引 | 百貨店・商業施設テナントとして大店舗法・テナント保護法の規制を受ける |
13. 融資・資金調達情報
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 初期投資総額 | 約1.5億円〜3.5億円(大型店舗の場合) |
| 必要自己資本 | 通常は大型法人(電鉄系・百貨店系等)が対象のため、個人の自己資本基準は非公表 |
| 法人向け融資 | 主要銀行・地銀からの設備投資融資が一般的。カインズグループとの親密関係が信用補完 |
| 日本政策金融公庫 | 法人の新規事業・設備投資向け融資の活用可能性あり |
| 投資回収期間 | 平均6年。最高益達成後の業績安定化で投資判断がしやすい環境に |
| 親会社カインズの財務 | カインズ(非上場・ベイシアグループ)は売上高5,000億円超の財務基盤。グループの信用力が担保 |
| 個人参入の難しさ | 現時点では法人・デベロッパー向けFCが主体。個人向けの小型フォーマットは開発検討中 |
参考ソース(15件以上)
1. https://info.hands.net/ — 株式会社ハンズ 公式サイト
2. https://info.hands.net/company/ — ハンズ企業情報・会社概要
3. https://info.hands.net/company/gaiyo.html — 会社概要詳細
4. https://gurafu.net/jpn/tokyu-hands — ハンズ売上/利益/業績推移
5. https://www.ryutsuu.biz/strategy/s012143.html — 流通ニュース:32年ぶり最高益達成
6. https://toyokeizai.net/articles/-/938970 — 東洋経済:最高益達成の裏側・カインズの狙い
7. https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/watch/00013/02812/ — 日経クロストレンド:ハンズ最高益・原点回帰超ニッチ企画
8. https://diamond-rm.net/management/101750/ — ダイヤモンド:カインズが東急ハンズを買収した理由
9. https://biz-journal.jp/company/post_290038.html — ビジネスジャーナル:赤字東急ハンズ買収のカインズの真意
10. https://ja.wikipedia.org/wiki/ハンズ_%28小売業%29 — Wikipedia:ハンズ沿革
11. https://baseconnect.in/companies/808034be-a773-49c5-851a-e56e84a5db6d — Baseconnect:ハンズ企業概要
12. https://www.bcnretail.com/market/detail/20220401_272929.html — BCN+R:カインズグループ入り発表
13. https://toyokeizai.net/articles/-/576345 — 東洋経済:カインズの腹づもり
14. https://jbpress.ismedia.jp/articles/-/78183 — JBpress:カインズが業界トップを走り続ける理由
15. https://www.okinawatimes.co.jp/articles/-/902115 — 沖縄タイムス:新生ハンズの地方大量出店計画
16. https://nerimarketing.net/homecenter-salesranking/ — ネリマーケ:ホームセンター売上高ランキング2025
17. https://www.commercepick.com/archives/62650 — コマースピック:カインズ設立37周年・成長軌跡
18. https://www.jfa-fc.or.jp/ — 日本フランチャイズチェーン協会
19. https://www.jfc.go.jp/ — 日本政策金融公庫
20. https://fcch.news/fc-column/8456/ — FCチャンネル通信:FC開業資金・融資
補足情報
「32年ぶり最高益」の意味
2025年2月期に達成した32年ぶりの最高益は、「カインズグループ入りの成功」を象徴する数字。カインズが持つチェーンオペレーション(標準作業時間の設定・本部集中管理)を導入することで、ハンズの接客・売場改善の「コア業務」に人員を集中させることができた。「東急グループ時代の複雑な組織文化・高コスト体質」を解体し、「専門性と効率」を両立させた成果。
カインズとのシナジー
ハンズの「こだわり・専門性・体験価値」と、カインズの「圧倒的なオペレーション効率・物流基盤・PB商品開発力」の組み合わせが、日本の小売業で新たなモデルを創りつつある。同一グループ内で「日常の快適(カインズ)」と「こだわりの発見(ハンズ)」を提供し、顧客の生活全域をカバーする構想。
2030年の展望
2030年までに直営100店・FC含め140店舗を達成予定。地方都市へのドミナント出店により「ハンズといえばこの地域」というブランド認知を形成。500坪・350坪・250坪の3フォーマットで商圏規模に合わせた柔軟な出店を実現する計画。
*調査・生成: 2026-04-05*